光大永明人寿两位银保负责人因违规行为遭终身禁止从事保险业，疑似是在报行合一监管下仍违规操作的顶风作案行为。这一事件反映了公司内部管理和监管方面存在的问题，引起了业内外的广泛关注。此次事件提醒从业人员应严格遵守行业规定，保持职业操守，维护市场秩序。
国家金融监督管理总局（简称金融监管总局）再次对保险行业发出警示，在银保渠道力推“报行合一”已满一年的背景下，仍有部分保险公司未能严格遵守规定，光大永明人寿保险有限公司（简称光大永明人寿）因财务数据不真实等问题多次受到监管处罚。
5月30日，金融监管总局四川监管局发布的行政处罚公告显示，光大永明人寿四川分公司因财务数据不真实被罚款50万元，该支公司干部李云华因此被警告并罚款8万元，而刘飞和魏强更被禁止终身进入保险业，这并非光大永明人寿首次因此问题受到处罚，早在2023年，该公司在陕西、浙江等分公司也曾因同样原因受到处罚。
除了内控问题频现，光大永明人寿的业绩也难言乐观，据悉，自2022年开始，该公司陷入亏损困境，累计亏损超过25亿，2023年一季度，该公司的保险业务收入出现下滑趋势，同比下降15.96%，值得注意的是，虽然2023年亏损有所收窄，但一季度的亏损幅度已接近全年水平，光大永明人寿的退保情况亦值得关注，部分产品的退保率超过50%，加剧了公司的经营压力。
值得注意的是，近期光大永明人寿披露的39款分红险产品的现金红利实现率显示，三款产品的现金红利实现率仅为19%，远低于其他产品，虽然该公司的投资收益情况相对稳定，但个别产品的表现仍令人担忧。
高层管理的变动亦反映出公司的现状，目前，光大永明人寿总经理职位依旧空缺，此前担任总经理的刘凤全已离任，由董事长孙强代行职责，市场对公司的业绩下滑传闻保持关注，而公司则需加强内部管理、优化业务结构、提高风险防控能力。
面对多重挑战，光大永明人寿亟需采取有效措施，公司应加强内部管理，确保财务数据的真实性和准确性，优化业务结构，寻找新的增长点，以缓解业绩下滑的压力，提高风险防控能力，确保公司的稳健运营，寻找具有丰富经验和专业能力的高级管理人员亦至关重要，以引领公司走出困境，实现可持续发展。
